良才

怎么识别良才和庸才

一位领导，要快速的分辨出在自己的下属中，那些是有能力的人，那些是平庸的人，这样就可以很好地安排工作，保证工作的正常进行，在工作中要尽量保持公正，不因为个人喜好就一下的否定一个人。 工具/原料 领导岗位 方法/步骤 1 识才要不拘一个，不能用老思想来指导自己的行动，觉得一朝天子一朝臣，老是觉得自己的新下属没有原来的下属，优秀，能够更好地执行自己的一些决策，就想办法调动自己原来的下属。记得秦国时期